Médicos dominicanos enfrentan desafíos por falta de recursos y burocracia

La profesión médica no solo exige preparación y dedicación, sino también condiciones adecuadas para poder ejercerla con eficacia. En República Dominicana, los médicos enfrentan una realidad donde, a pesar de su formación y compromiso, no siempre tienen acceso a los recursos, medicamentos, tecnología o capacitación necesarios para brindar una atención de calidad. Esta situación no es exclusiva del país, sino que se refleja a nivel global, donde el agotamiento profesional se ha convertido en un problema grave.

Según un informe de Medscape, el 47% de los médicos en Estados Unidos reporta agotamiento profesional, un fenómeno que no se debe solo al paciente, sino a la burocracia que se interpone entre ellos y su labor. En una encuesta de la Asociación Médica Americana, el 94% de los médicos afirma que las autorizaciones previas de las aseguradoras retrasan la atención, el 78% dice que esto lleva a pacientes a abandonar tratamientos, y el 19% ha visto casos donde la espera terminó en hospitalizaciones. Estos retrasos no solo afectan a los pacientes, sino que también aumentan el agotamiento de los médicos, quienes dedican alrededor de 12 horas semanales solo a gestionar permisos.

Esta situación no es ajena a República Dominicana. Cualquier médico dominicano puede reconocer la frustración de esperar autorizaciones que no llegan, códigos que se rechazan, o pacientes que regresan semanas después, más graves, buscando lo que ya se les había indicado. Familias dominicanas también conocen bien este proceso, donde conseguir una autorización o completar un tratamiento se ha convertido en una lucha constante.

La falta de condiciones adecuadas no solo afecta a los médicos, sino que también pone en riesgo la calidad de la atención en el país. Según la Organización Mundial de la Salud, el mundo enfrentará un déficit de 11.1 millones de trabajadores de salud para 2030, y uno de cada cuatro médicos del planeta se retirará en la próxima década. Los países con más recursos ya están actuando: Estados Unidos, por ejemplo, proyecta un déficit de 139,000 médicos para 2033 y ha priorizado la reducción de la carga administrativa. Japón, que durante décadas dependió del sacrificio de sus médicos, estableció un límite legal a sus horas de trabajo en 2024.

Republica Dominicana tiene el potencial para tomar medidas similares. El país cuenta con médicos de alto nivel, una industria dispuesta a colaborar y un Estado capaz de transformar sectores cuando los prioriza. Lo que falta es convertir el diagnóstico en tratamiento. Tres decisiones clave podrían marcar la diferencia: primero, implementar autorizaciones digitales, estandarizadas y con tiempos máximos de respuesta; segundo, medir periódicamente el bienestar de los médicos, ya que lo que no se mide no se puede mejorar; y tercero, garantizar que cada mesa de trabajo termine con responsables, plazos y resultados públicos.

La medicina no es solo una profesión, sino una de las formas más extraordinarias en que un ser humano puede dedicar su vida a sostener la de otro. Garantizar las condiciones para que los médicos puedan ejercer su labor con dignidad y eficacia no es una concesión gremial, sino una responsabilidad elemental de un país.