Ministerio de Trabajo sanciona 101 tiendas de inversionistas chinos por violaciones laborales
El Ministerio de Trabajo inspeccionó y sancionó a 101 tiendas de inversionistas chinos por incumplir normas laborales, incluyendo no pagar vacaciones y horas extras.

Foto: 7 Días
Cobertura de esta historia
El Ministerio de Trabajo de República Dominicana inspeccionó y sancionó a 101 tiendas pertenecientes a inversionistas chinos por múltiples violaciones laborales. Según el informe, en 91 de estas empresas, los trabajadores eran desvinculados antes de cumplir tres meses de empleo, una práctica que evitaba el pago de vacaciones y cesantía. Además, 53 de las tiendas no otorgaban descanso semanal, 52 no pagaban bonificaciones, 37 no cumplían con el pago de horas extras y 33 incumplían con las disposiciones del Código de Trabajo relacionadas con la nacionalización del trabajo.
El ministro del ramo destacó que estas acciones forman parte de una campaña de inspección que busca garantizar el cumplimiento de las leyes laborales en el país. Las sanciones incluyen multas y, en algunos casos, la suspensión temporal de operaciones. Las empresas afectadas están ubicadas principalmente en zonas comerciales de la capital y otras ciudades importantes del país.
Las autoridades han señalado que estas violaciones no solo afectan a los trabajadores, sino que también generan un impacto negativo en la imagen del país ante los inversionistas internacionales. La inspección forma parte de un esfuerzo para fortalecer el cumplimiento de las normas laborales y proteger los derechos de los trabajadores dominicanos.
En arroz y habichuelas
Esto afecta directamente a los trabajadores que laboran en estas tiendas, quienes pueden no recibir sus derechos legales como vacaciones, bonificaciones y horas extras. Además, los consumidores podrían verse afectados si las sanciones llevan a cierres o reducciones en el número de empleados, lo que podría impactar la calidad del servicio en estas empresas.
Que sigue
Las autoridades indican que se continuarán con más inspecciones en otras empresas, especialmente en sectores con alta presencia de inversionistas extranjeros, y se evaluará el cumplimiento de las sanciones impuestas.
7 Días: En 91 empresas desvinculaban a trabajadores antes de cumplir tres meses, para no pagar vacaciones y cesantía; 53 no otorgaban descanso semanal, 52 no pagaban bonificación, 37 incumplían el pago de horas extra y 33 incumplían las disposicion…
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